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Il est d’usage de parler pour une prise de poste au niveau politique de cette durée type de 100 jours et c’est celle qui inspire clairement le titre de ce webinar. Il y a, par ailleurs, en France, dans le code du Travail, la notion de période d’essai qui peut aller jusqu’à 4 mois maximum pour un cadre. Un poste peut ainsi être vu comme un cycle à part entière qui a un début et une fin. Aux dires des experts, on en occupe désormais en moyenne 13 dans notre vie professionnelle. Autant être bien informé sur cette première phase du cycle de vie d’un poste qu’est la prise de poste ! En 75 minutes, vous pourrez : Découvrir la notion de cycle de vie d’un poste et en quoi il est intéressant de voir la question de la prise de poste, de lui fixer une durée ou pas Echanger sur les enjeux que recouvre cette phase en général et qui sait pour vous en particulier Obtenir quelques bonnes pratiques identifiées et autres conseils d’actions à mettre en place Découvrir des outils « coachy » aidant cette étape de prise de poste (DSI, sociogramme, etc.) Poser des questions à notre intervenant coach.
9 rue d’Athènes 75009 Paris